描述：企业文化两个字标语 1、我们试想一下如果一个企业一贯采取专制和强硬作风，后来又突然支持员工拥有发言权，鼓励大鸣大放，结果会怎样呢？ 2、 于是，又有人说了，“雷人标语
1、我们试想一下如果一个企业一贯采取专制和强硬作风，后来又突然支持员工拥有发言权，鼓励大鸣大放，结果会怎样呢？
2、 于是，又有人说了，“雷人标语”有违文化安全，能不能给进城务工人员一点尊严？这些标语的内容，更像是网络段子手写的笑话，带着几分讽刺和低俗。用活泼的语言抓住人们的眼球，确实有助于传播。但是，作为一个挂到企业墙上、竖立到工地上，让广大员工或者公众看的标语，还是要注意用词，不能低俗。这些标语，名曰警示，实则赤裸裸的恐吓，殊不知，没有企业严密科学的安全防范措施，生产安全仅靠劳动者能实现得了吗？与其花尽心思制作“雷人”、让人胆颤心惊的标语，不如正视现实、立足自我，切实消除工地安全隐患，比什么劲爆标语都更有效。
3、很多组织的“文化”是这么来的，东拼西凑，例如把世界500强企业的组织文化条目抄来变成自己的，甚至连人家为啥形成这样的文化都没搞清楚，觉得好就抄过来用了，他们心里假设：500强企业的文化一定是好的。
4、组织文化由精神文化、制度文化、行为文化、物质文化等组成。精神文化是组织的基本理念，包含愿景、价值观、使命、企训等，是企业运行思考的基本出发点；制度文化是企业的制度流程，如奖罚、晋升、考核等，是企业成员干什么及如何干的规范；行为文化是企业日常行为、礼仪等，是企业成员的行为展现；物质文化是企业的形象、环境、事迹的展示，是所有企业外在的表象物质特征。
5、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌！
6、甚至在下要求员工做一些拓展性的工作时，明显感觉到他们缺乏动力，甚至听说不少人私下里抱怨公司小，如果再遇到危机恐怕很难熬过去，有好的企业招募机会就一定跳槽……”
7、很多管理者盲目地去学习“皮毛”，在自己都没有理解透彻、没有内心信服的时候，就把成功企业那些可以看得见的表面现象用来作为自己管理团队的“救命稻草”。
8、与狼共舞，必须自己成为狼，而且变成“超级狼”。
9、信誉至上，用户第质量满意，交货准时，愿与您真诚合作、携手发展。
10、赵承佑：其实我们主要分几个维度，第一就是与主题的契合度，之前我们的主题是“女人勇敢爱”，但这次我们把“女人”这两个字取消掉，是因为我们觉得纪录片创投需要更广阔的范围，我们今年更像呼吁的是一种大爱的精神。所以你能看到我们这次选出来的三部纪录片和女性最契合的只有一部，叫做《少女与马》。第二维度就是作品的完成度，因为纪录片是很难有结局，所以我们也会把作品的成熟度和完成度作为一个评判的标准，后来选择了这三部非常优秀的作品。
11、深挖客户资源是工作的基础，合作、互动是我们工作的过程；节约成本、利润最大化、优质服务、与时俱进是我们工作的重心，三赢是我们工作的结果。
12、王溢点：《少女与马》讲的是6个女孩与她们的马之间的故事，这6位女孩里面有一个是导演的女儿，这些女孩都是真真正正骑马的，在马术方面都有着自己的小小成绩。你能在里面看到少女们所承受的很多痛苦和美好。我们当时是先看到正式开拍前的小短片，大家都有被感动到，所以我们觉得这是个对的题材。
13、求生存敬业爱岗与公司共命运谋发展开拓进取创企业新局面
14、我笑笑说，我是做管理咨询的，也许我现在不了解你的企业，但是我这次的工作时间为期一周，我相信一周之后，我会比你更了解你的企业。
15、带领一个团队，不可能靠做表面文章就可以走向持续成长并获得辉煌。
16、部队是运用共同的行为达成共识的典型。任何一个军人都会要求自己一切举止符合要求，无论是步伐、吃饭、训练还是睡觉，这些完全一致的行为举止训练，使得军队形成强大的组织，战无不胜。
17、让员工意识到利他最终也会利己、利企业，从而实现互相赋能与共赢，如此一来，便能真正激发出员工内心的使命感。
18、当我们抱怨团队中出现各种问题时，首先应该反思自己：
19、领导者可以提供培训和教育的窗口，帮助那些不支持文化变革的管理者集体升维，认识到组织文化与战略发展方向的关联性，从而促使他们主动参与文化变革。
20、 以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务
21、为什么这四个字有如此重要的意义？因为在有这杆旗之前，梁山就是一个土匪窝。名不正则言不顺，因此这家企业无法做大做强。而有了“替天行道”这杆大旗之后，它就变成了正义之师，可以吸引无数的有志青年加入。“替天行道”这四字，可以理解为梁山的事业信念，理解为这家企业的核心文化。
22、核心是企业的经营者通过多种活动及言教身教引导员工认同企业的价值观、使命感，想办法让员工与企业的目标保持一致，真正实现休戚相关，荣辱与共。
23、经过无数日夜的观影，以及无数次的讨论，最终才选择了五部入围作品，并在现场为获奖导演颁发了入围证书。
24、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。企业文化标语要么不干，要干就要争第一。
25、 特稿哥就想问一句：看了这样标语，你还敢不注意施工安全吗？
26、爱护自己，就像爱护自己的家园一样；请爱护这优美的环境，因为我们在这里生存。
27、企业将利他精神融入企业文化中，体现在平台价值观中，并与产品和服务有机结合，传递给生态内所有合作伙伴。
28、 团队——思想统形成合力，量才而用，追求团队成功。